İş Hukuku kategorisinde tarafından
Dün sabah mesai başlangıcından yaklaşık 1-2 saat sonra sebepsiz yere, öncesinde herhangi bir ihbarname verilmeden işten çıkarıldım. İbraname imzalatılmak istendi herhangi bir ücret almadan ibraname imzalamayacağımı belirttim.Sorularım;

   -Herhangi bir çıkış belgesi imzalamadım 3 gün mazeretsiz gelmediğimden ötürü iş akdimi fesh edebilirler mi ve böyle bir durum var ise engellemek için yapabileceğim bir şey var mı?
   -4 haftalık ihbar tazminatı haricinde herhangi bir tazminat hakkım var mı?

Avukat mısınız? Bu soruya cevap vermek için lütfen giriş yapınız veya kayıt olunuz.

İlgili sorular

1 cevap
8, Ocak, 2013 İş Hukuku kategorisinde vera tarafından soruldu
1 cevap
1, Mayıs, 2012 İş Hukuku kategorisinde nyurtan tarafından soruldu
0 cevap
19, Ocak, 2013 İş Hukuku kategorisinde ophelia tarafından soruldu
7 cevap
21, Kasım, 2012 İş Hukuku kategorisinde Onder.asik tarafından soruldu
3 cevap
20, Kasım, 2012 İş Hukuku kategorisinde erkang. tarafından soruldu
...