İş Hukuku kategorisinde tarafından
2017 yılında Türkiye şeker fabrikalarına ait bir fabrikasında işçi mühendis olarak işe başladım.  Personel alım şartı 4/C hakkı  talep edemeyeceğimiz ve nakil hakkımızın  bulunmadığı  şeklinde bir alım  yapıldı. Kpss ve mülakat sonucu atamamız yapıldı. 696 sayılı KHK'nin 17 maddesine göre diğer kamu kurumlarına geçiş yapabilmemiz mümkün olup olmadığı hakkında bilgimiz yok, 2014 yılında çıkan 7140 sayılı bakanlar kurulu kararı ile o güne kadar çalışan bütün işçiler 4/C hakkı kazanması ile 696 sayılı Khk'ye göre 4/B ye geçebileceği söylenmekte ama bizim 2017 yılında işe başladığımız için  4/C halkımızın olmadığı icin bizim 4/B li olarak atanamayacağımız bize söylenmekte bu konuda  Devlet Personel Başkanlığı henüz herhangi bir görüş yayınlamadı. Özelleştirme sonrası  bizim 4/B hakkımız var mı? Bu konuda yardımcı olursanız sevinirim. Zamanımız kalmadı.

Avukat mısınız? Bu soruya cevap vermek için lütfen giriş yapınız veya kayıt olunuz.

İlgili sorular

0 cevap
0 cevap
0 cevap
21, Haziran, 2019 İş Hukuku kategorisinde yazicihakan06 tarafından soruldu
...